Sex slarviga intervju Talvanor


Du kan se bra ut på papper eller i dinintervju kostym, men om du vill spika din stora intervju är utseende inte allt. Hur du låter är ofta viktigare. Men många arbetssökande låter slarviga talvanor sjunka sina chanser att landa det plommonjobbet.

Här är sex vanliga språkfel och hur du hindrar dem från att sabotera din intervju:

1. Nonwords

Fyllnadsord som 'um', 'ah', 'du vet', 'OK' eller 'gillar' säger till intervjuaren att du inte är förberedd och får dig att låta som en dalflicka (eller pojke). En bättre strategi är att tänka innan du talar, ta pauser och andetag när du tappar tankegången. Alla säger en och annan 'um', men låt det inte börja varje mening.

2. Up-Talk

En sång eller stigande böjning i slutet av varje mening skapar ett trevande intryck och får det att låta som om du ställer en fråga istället för att göra ett definitivt uttalande. Du måste tala med övertygelse när du säljer dig själv i en intervju. Dra ner din intonation när du avslutar en mening för att undvika att prata upp.


3. Grammatiska fel

Intervjuaren kan ifrågasätta din utbildning när du använder fel grammatik eller slang. Uttryck som 'är inte' 'hon gör inte', 'jag och min vän' och 'så jag går till honom' är inte lämpliga. Se till att du talar i fullständiga meningar och att tider stämmer överens. Intervjun är inte platsen för regionala uttryck eller informellitet.


4. Slarvigt tal

Att slura ord tillsammans eller släppa deras ändringar försämrar tydligheten i ditt budskap. För att undvika slurring och öka förståelsen, tala långsamt under en intervju. Gör en lista över vanligt feluttalade ord och träna på att säga dem till en bandspelare innan intervjun. Några vanliga felaktiga uttal inkluderar 'aks' för 'ask', 'ath-a-lete' för 'idrottare', 'wif' för 'med' och 'dree' för 'tre'.


5. Speed ​​Talking

Medan alla är lite oroliga under en intervju, vill du inte att din information ska flyga förbi som en snabb kula. En snabb talhastighet är svår att följa, och snabbpratare ses som nervösa. Sakta ner ditt tävlingshjärta genom att göra några andningsövningar före intervjun. För att undvika att rusa, lyssna på frågan och räkna sedan två slag i huvudet innan du svarar. När du är klar med en mening räknar du två slag igen innan du fortsätter. Var inte rädd för tystnad. Paus är en effektiv kommunikationsteknik. Intervjuaren behöver några sekunder för att bearbeta det du just sa ändå.

6. Svag tala

Wimpy ord modifierar eller försvårar din övertygelse och i slutändan din position. När du peppar en konversation med 'förhoppningsvis', 'kanske', 'jag känner', 'typ' och 'typ', är budskapet du förmedlar brist på självförtroende. Använd kraftord som 'Jag är säker på det', 'min meritlista visar', 'Jag tar ställning som', jag rekommenderar 'eller' mitt mål är. ' Språket du använder ger lyssnaren ett intryck om din nivå av självförtroende och övertygelse.


Poängen

Du behöver inte studera elocution tilltala väl. Helt enkelt sakta ner, ta dig tid att uttala alla stavelser och lämna slang hemma.

Företag vill ha jobbkandidater som är vältalade och artikulerade, och rekryterare representerar inte en jobbkandidat om de inte matchar kundens profil. Enligt Lori Zelman, vice president för personal på Strategic Workforce Solutions i New York City, 'De mest eftertraktade personerna är de som är kortfattade i förklaringen av sin arbetslivserfarenhet.'

[Diane DiResta är författare till den offentligt talande bästsäljaren,Knockout -presentationer: Hur du levererar ditt budskap med kraft, stans och pizzazz, och presidenten förDiResta Communications, ett talcoachnings- och utbildningsföretag i New York.]